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長治高新區:創新驅動,示范引領,繪就高新區全方位推進高質量發展的嶄新畫卷

來源:高新院 achie.org 日期:2021-10-27 點擊:

今年以來,按照市委、市政府工作要求,長治高新區圍繞創建新時代國家高新區建設創新驅動發展示范區和高質量發展先行區目標,堅持科技創新引領,突出“雙招雙引”全力促進高新區提檔升級、高質量發展,努力在轉型發展、招商引資等方面創出佳績,為長治全方位推進高質量發展貢獻力量。

堅持科技創新引領

打造區域科技創新中心

堅持把科技創新放在高新區改革發展全局中的核心位置,一是著力打好“六新”突破攻堅戰。以打造全省“六新”突破示范區為目標,與清華大學環境學院、中科院半導體研究所、龍芯中科、中國鋼研集團等深入合作,合力攻堅環保設備、深紫外LED、超級碳纖維、碳化硅、氫儲存等關鍵技術,帶動一批新產品、新材料、新裝備發展。二是完善創新政策體系。編制了長治高新技術產業開發區“十四五”發展規劃》《長治高新區創新體系建設發展研究報告》《長治高新技術產業開發區關于科技創新驅動高質量發展的獎勵辦法(修訂)》《長治高新區構建紫外LED產業“十個一”創新生態實施方案等創新體系規劃綱要。三是構建“十個一”產業創新生態體系。聚焦產業鏈布局創新鏈,從頂層設計、載體建設、要素保障三個方面入手,做深做細“十個一”產業創新生態。圍繞一個主導產業、編制一本專項規劃、出臺一套扶持政策、引進一支領軍團隊、設立一支產業基金、打造一個研發平臺、辦好一個品牌論壇、培育一家龍頭企業、建設一個專業園區、形成一個產業集群。)目前深紫外LED產業已經形成了“十個一”的創新生態體系。四是提升創新創業載體建設水平。按照高企申報的八大領域,通過建立全鏈條科技型企業庫、全生命周期扶持政策、全過程培訓輔導體系,高質量完成早報工作,高新技術企業培育工作得到省科技廳的肯定,并在全省作經驗交流。今年完成第一批高新技術企業申報工作,共推薦申報34家。建立企業科技特派員制度,協調山西機電職業技術學院等院校向科技型企業派駐科技特派員,目前達成派駐意向的企業11家。在省級眾創空間、孵化器申報工作上,報名新申報省級眾創空間企業3家,重新認定3家。

實施“雙招雙引”

加快集聚戰略性新興產業

長治高新區2021年計劃實施建設項目119個,總投資433.38億元,年度計劃完成投資89.5億元。其中:續建項目67個,總投資240.43億元,年度計劃完成投資35.8億元;新建項目45個,總投資103.42億元,年度計劃完成投資24.56億元;前期項目7個,總投資89.53億元,年度計劃投資29.14億元。目前續建項目已全部復工,復工率100%;新建項目已開工40個,開工率90%。2021年“三個一批”重點項目41個,總投資180.4億元。圍繞項目建設,實行重點項目包聯責任制,盯進度、抓開工、抓入庫、抓固投,全力確保項目建設順利推進,經濟指標圓滿完成。

圍繞光電、信創、氫能源、裝備制造等主攻產業,堅持項目與人才同步招引,精選150余名招商專員,組建40支招商專業小組、2支專業化招商團隊。在全市公開招聘數名具有豐富招商經驗的干部,進一步充實專業化招商團隊,每個招商小組年度正式簽約合同資金不少于12.5億元,每年動態在談項目不少于10個,每名專業化招商團隊成員每人每年至少落地1個5億元以上產業項目。1月-8月簽約項目32個,簽約金額208億元,完成全年目標的89%。特別是在信創產業發展上,以龍芯CPU為核心,引入聯想開天、神州數碼、卓怡恒通、量子芯云、中關村創客小鎮等10余個項目集中簽約落地,初步形成了從芯片、硬盤、主板生產到系統集成、整機制造的完整信創產業鏈。“十四五”期間,將著力打造百億級信創產業集群。在氫能源汽車產業發展上,武漢格羅夫中極氫能專用車項目開工建設,上海氫譜創能、北京化工大學氫能產業等氫能源項目正在深入對接。在智能制造產業上,中國鋼研集團人造金剛石、碳化硅項目,天津睿為電子藍寶石生長用高純氧化鋁多晶擴產項目、中聯重科砂漿新材料產業項目等一批頭部制造企業產業化項目正在深入洽談,有望入駐智能終端產業園。

充分釋放體制機制活力

一是進一步優化干部隊伍配備。堅持事業為上、人崗相適、人事相宜原則,6月份全面完成了事業單位改革,進一步優化了機關單位干部職工配置,充實了園區基層力量。二是進一步提升市場化運作能力。高新區管委會堅持政企分開、政資分開,進一步完善對區屬集團公司的考核方案,建立統一規范的國有資產監管制度,加強清單管理和事中事后監管。區屬長高智匯、長高智行、長高融匯三大集團公司,通過內部流程再造、人員調整、人才外聘、績效考核等措施,強化了自主經營、自負盈虧、自我發展、自我約束的“四自”主體責任。三是進一步提升專業化水平。繼續深化與大地公司的全方位合作,在園區建設、產業基金、招商運營、飛地經濟等方面做深做透,把大地的專業優勢轉化為高新區發展優勢。大地公司運營的5G電子智造基地入駐企業16家,入駐率達70%;智能終端產業園洽談意向入駐企業18家,已入駐裝修企業1家。加強專業化人才隊伍建設,通過中科潞安深紫外、潞安太陽能、立訊、康寶、納安健康科技公司等園區重點企業,與清華大學、中國人民大學、中央財經大學、北京師范大學、中國政法大學、山西大學等高校科研院所合作,在高新區建立了大學生實訓基地、科研成果轉化基地。今年以來,清華大學環境學院已投資建設了環境檢測治理技術研發中心項目,山西大學與中科潞安深紫外達成氮化物材料與發光器件研制的校企合作項目。四是努力在國際合作上實現新突破。先后對接國家級經開區綠色發展聯盟、中國—東盟商務理事會等具有國際合作資源的經濟組織,并與中國東盟商務理事會達成合作共識,在高新區設立RCEP(山西)產業合作基地,形成中國與東盟的行業合作機制,為高新區導入國際元素,吸引東盟外溢產業投資高新區。

 

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堅持科技創新引領

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堅持把科技創新放在高新區改革發展全局中的核心位置,一是著力打好“六新”突破攻堅戰。以打造全省“六新”突破示范區為目標,與清華大學環境學院、中科院半導體研究所、龍芯中科、中國鋼研集團等深入合作,合力攻堅環保設備、深紫外LED、超級碳纖維、碳化硅、氫儲存等關鍵技術,帶動一批新產品、新材料、新裝備發展。二是完善創新政策體系。編制了長治高新技術產業開發區“十四五”發展規劃》《長治高新區創新體系建設發展研究報告》《長治高新技術產業開發區關于科技創新驅動高質量發展的獎勵辦法(修訂)》《長治高新區構建紫外LED產業“十個一”創新生態實施方案等創新體系規劃綱要。三是構建“十個一”產業創新生態體系。聚焦產業鏈布局創新鏈,從頂層設計、載體建設、要素保障三個方面入手,做深做細“十個一”產業創新生態。圍繞一個主導產業、編制一本專項規劃、出臺一套扶持政策、引進一支領軍團隊、設立一支產業基金、打造一個研發平臺、辦好一個品牌論壇、培育一家龍頭企業、建設一個專業園區、形成一個產業集群。)目前深紫外LED產業已經形成了“十個一”的創新生態體系。四是提升創新創業載體建設水平。按照高企申報的八大領域,通過建立全鏈條科技型企業庫、全生命周期扶持政策、全過程培訓輔導體系,高質量完成早報工作,高新技術企業培育工作得到省科技廳的肯定,并在全省作經驗交流。今年完成第一批高新技術企業申報工作,共推薦申報34家。建立企業科技特派員制度,協調山西機電職業技術學院等院校向科技型企業派駐科技特派員,目前達成派駐意向的企業11家。在省級眾創空間、孵化器申報工作上,報名新申報省級眾創空間企業3家,重新認定3家。

實施“雙招雙引”

加快集聚戰略性新興產業

長治高新區2021年計劃實施建設項目119個,總投資433.38億元,年度計劃完成投資89.5億元。其中:續建項目67個,總投資240.43億元,年度計劃完成投資35.8億元;新建項目45個,總投資103.42億元,年度計劃完成投資24.56億元;前期項目7個,總投資89.53億元,年度計劃投資29.14億元。目前續建項目已全部復工,復工率100%;新建項目已開工40個,開工率90%。2021年“三個一批”重點項目41個,總投資180.4億元。圍繞項目建設,實行重點項目包聯責任制,盯進度、抓開工、抓入庫、抓固投,全力確保項目建設順利推進,經濟指標圓滿完成。

圍繞光電、信創、氫能源、裝備制造等主攻產業,堅持項目與人才同步招引,精選150余名招商專員,組建40支招商專業小組、2支專業化招商團隊。在全市公開招聘數名具有豐富招商經驗的干部,進一步充實專業化招商團隊,每個招商小組年度正式簽約合同資金不少于12.5億元,每年動態在談項目不少于10個,每名專業化招商團隊成員每人每年至少落地1個5億元以上產業項目。1月-8月簽約項目32個,簽約金額208億元,完成全年目標的89%。特別是在信創產業發展上,以龍芯CPU為核心,引入聯想開天、神州數碼、卓怡恒通、量子芯云、中關村創客小鎮等10余個項目集中簽約落地,初步形成了從芯片、硬盤、主板生產到系統集成、整機制造的完整信創產業鏈。“十四五”期間,將著力打造百億級信創產業集群。在氫能源汽車產業發展上,武漢格羅夫中極氫能專用車項目開工建設,上海氫譜創能、北京化工大學氫能產業等氫能源項目正在深入對接。在智能制造產業上,中國鋼研集團人造金剛石、碳化硅項目,天津睿為電子藍寶石生長用高純氧化鋁多晶擴產項目、中聯重科砂漿新材料產業項目等一批頭部制造企業產業化項目正在深入洽談,有望入駐智能終端產業園。

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一是進一步優化干部隊伍配備。堅持事業為上、人崗相適、人事相宜原則,6月份全面完成了事業單位改革,進一步優化了機關單位干部職工配置,充實了園區基層力量。二是進一步提升市場化運作能力。高新區管委會堅持政企分開、政資分開,進一步完善對區屬集團公司的考核方案,建立統一規范的國有資產監管制度,加強清單管理和事中事后監管。區屬長高智匯、長高智行、長高融匯三大集團公司,通過內部流程再造、人員調整、人才外聘、績效考核等措施,強化了自主經營、自負盈虧、自我發展、自我約束的“四自”主體責任。三是進一步提升專業化水平。繼續深化與大地公司的全方位合作,在園區建設、產業基金、招商運營、飛地經濟等方面做深做透,把大地的專業優勢轉化為高新區發展優勢。大地公司運營的5G電子智造基地入駐企業16家,入駐率達70%;智能終端產業園洽談意向入駐企業18家,已入駐裝修企業1家。加強專業化人才隊伍建設,通過中科潞安深紫外、潞安太陽能、立訊、康寶、納安健康科技公司等園區重點企業,與清華大學、中國人民大學、中央財經大學、北京師范大學、中國政法大學、山西大學等高校科研院所合作,在高新區建立了大學生實訓基地、科研成果轉化基地。今年以來,清華大學環境學院已投資建設了環境檢測治理技術研發中心項目,山西大學與中科潞安深紫外達成氮化物材料與發光器件研制的校企合作項目。四是努力在國際合作上實現新突破。先后對接國家級經開區綠色發展聯盟、中國—東盟商務理事會等具有國際合作資源的經濟組織,并與中國東盟商務理事會達成合作共識,在高新區設立RCEP(山西)產業合作基地,形成中國與東盟的行業合作機制,為高新區導入國際元素,吸引東盟外溢產業投資高新區。

 

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